Analista de Departamento Pessoal
Se você é um profissional experiente em Departamento Pessoal, com perfil proativo, olhar analítico e vontade de fazer acontecer, essa oportunidade é para você.
Estamos em busca de alguém que vá além do operacional — um profissional que pense, antecipe problemas e atue como peça-chave na estrutura do DP, contribuindo diretamente para a evolução da área.
Aqui, você não será apenas mais um colaborador: será um parceiro estratégico dentro do negócio.
Responsabilidades:
- Conduzir rotinas completas de Departamento Pessoal (admissão, desligamento, férias, folha de pagamento, encargos, etc.)
- Realizar conferências e validações mensais, incluindo obrigações como DIRF/eSocial
- Garantir conformidade e precisão em todos os processos trabalhistas
- Atuar de forma proativa na identificação e prevenção de erros
- Apoiar e orientar assistente da área, atuando como referência técnica
- Organizar e priorizar demandas, garantindo fluidez nas entregas
- Trabalhar com múltiplos clientes (ambiente de escritório contábil)
Requisitos:
- Experiência sólida em Departamento Pessoal (mínimo de 5 anos)
- Vivência em escritório contábil (diferencial importante)
- Domínio das rotinas completas de DP
- Conhecimento no sistema Domínio (diferencial)
- Contratação PJ
- Atuação majoritariamente remota (home office)
- Disponibilidade em horário comercial
- 1 encontro presencial por mês (Alphaville/SP), com:
- Uber custeado pela empresa
- Café da manhã e almoço inclusos
Essa vaga é para quem quer fazer parte, construir, crescer e ser reconhecido pelo que entrega.
Candidate-se e venha ser protagonista na evolução de um Departamento Pessoal estratégico.
Requisitos
Estudos
Competências
Valorizado
Experiência profissional
Sobre Zoe Consulting
Somos uma empresa especialista em contratar a pessoa certa para o lugar, certo! Conheça todas as nossas vagas em aberto e se candidate.
Especializada em gestão de pessoas, com base nos princípios da psicologia aplicada ao ambiente corporativo. Por meio de análises aprofundadas do comportamento e desenvolvimento humano, desenvolvemos soluções estratégicas para promover uma gestão de excelência nas organizações.
Nosso diferencial no recrutamento e seleção está em alinhar o perfil técnico e comportamental dos candidatos às demandas e à cultura organizacional das empresas. Assim, garantimos contratações assertivas, que impulsionam resultados e fortalecem equipes com profissionais alinhados aos objetivos e valores da organização.